第二新卒の就活に迫る!未経験からベンチャー企業「株式会社みんれび」に飛び込んだYさん

UZUZから入社し、現在みんれびで絶賛活躍中の元既卒・第二新卒者にインタビューをしてみました。一人目は、元第二新卒のYさん!とっても忙しそうな中、ご協力いただきありがとうございました!

Yさんの経歴紹介

ビールで乾杯する人々
現在、入社10ヶ月目でS&P事業部のリーダーを勤めているYさん。大学卒業後は、新卒で2011年に居酒屋チェーン店に就職されました。新宿の店舗が一番目立つと言われたYさんは、新宿を勤務地に選びます。入社数ヶ月で座席数が200席、新宿西口の一等地にある店舗で店長を務めることに。

するとあれよあれよという間に月300万円の利益を出し、その実績を評価され3ヶ月後には300席強の大型店に店長として配属されました。

実績をしっかりと積み重ねていく中、「このまま店長として働き続けて、自分は今以上に成長できるのか」と疑問を感じ1年7ヶ月で退職を決意します。その後1年間は将来の方向性が定まらずに時間が過ぎてしまいましたが、「自分の遅れを取り返せる環境で再度挑戦したい」という気持ちでベンチャーに絞り就職活動を開始されました。

そして株式会社みんれびに出会い、3ヶ月で全サービスを覚え、4ヶ月目でS&P事業部のリーダーになりました。

(ちなみにYさんが利用したUZUZの就活サービスの詳細は以下からどうぞ)

内定率は83%以上!第二新卒・既卒・フリーターの方に特化した転職サポート『ウズキャリ』

Yさんに、当時の転職活動についてお伺いしました!

未経験からベンチャー企業「株式会社みんれび」に飛び込んだYさん
転職活動でUZUZを利用した乾燥や現在の仕事についてなど、Yさんに詳しくお話を伺いました。

Yさんが就職活動で苦労したことは何ですか?

口下手で緊張しやすい体質なので、言いたいことが言えない事がありました。営業を志望していましたが、職歴の短さや空白期間が理由で書類選考で落ちたりすることもかなりありました。

では、第二新卒の就職活動ということで何か工夫した事と変わった事を教えて下さい。

工夫したことはアピールの方法ですね。就業経験も浅いので、アピールできるポイントは「やる気しかないな」と思いました。詰まってもいいので、とりあえずやる気をアピールして就職活動に取り組むことに。しかし、なかなか選考には通りませんでした。

理由はおそらく、なぜその企業で働きたいのかをアピールできていなかったからだと思います。みんれびを受けた時は「絶対にここで働きたい!」と本気で思いました。

HPやみんれびの運営サイトを隅から隅まで見て、「自分がここに入ったらこんなことをしたい!」と思えることを具体的に考えて、アピールできるようにしたことで最終的に内定をもらうことができました。

変わったことは考え方です。行動をしないと何も始まらない、ということが痛いほど分かりました(笑)

入社4ヶ月という驚異的なスピードでリーダーになったとのことですが、みんれびさんに入社してから、苦労したことや楽しいことは何ですか?

苦労したことは、意思決定の場面が多いことと、改善しなくてはいけないもの、新人の教育、新サービスの導入、新システムの導入、SP採用の面接や、数字の管理などなど、挙げだすときりがないですね。

しかし新しいことにどんどん挑戦できる環境でもあるので、すごく楽しいです。やりがいしかないですね!

それとは別に、葬儀はすごく繊細で人生の中でも大きな出来事です。そのような大切な場面で、私を指名をしてくださったお客様が複数いました。お客様からお礼の言葉を頂いたときは、何かが変わった気がしました。今まで自分の成長などを意識して働いていましたが、価値観が変わりましたね。

世の中に貢献にしている実感や、お客様の役に立てたあの気持ちは忘れられないですね。上手く言葉にできませんが、何か強い思いがこみ上げてきました。

あとは仕事をしているうちに自分自身に足りないことが明確にわかってくるので、通勤時間も本を読んだりして勉強をして、日々奮闘しております。覚醒する日を信じて日々勉強していますが、まだまだ足りません。

(さすがは真面目でストイックなYさんです。)

では、UZUZのサービスの良かった点や改善して欲しい点はありますか?

良かった点は、すごく皆さん親切なところです。わかりやすく説明してくれますし、面接の練習なども熱心に指導してくれました。選考企業が知りたいことに対して、自分のどの経験を伝えると効果的にアピールできたか、など具体的なアドバイスをいつもして頂けたことはとても助かりました。

改善点としては、サイトでベンチャー特集ページを作ると良いのではないか、ということです。第二新卒の方は、何かの理由で短期間のうちに仕事をやめたり、既卒では学生時代に就職できなかったりしています。

私のように早く遅れを挽回したいと考える人が多くいると思いますので、成長できる環境の求人で特集ページがあれば凄く助けになるのではないのでしょうか。

あとはビジネスマナーの研修などがあればいいと思います。社会で必要なことがわからない人や面接で不安な人が多数くいるんじゃないかなと。その他仕事にまつわるニュースのコンテンツなども需要がありそうです。

定期的にアクセス数を稼ぐのにも最適かと思います。スーツの着方であったり、ビジネス雑誌でのコラボであったり、おもしろそうなことはいっぱいありますね。

ーなるほど、面白そうですね!的確な改善点がパッと思いつくあたり、これが最短でリーダーになった人か…と遠い目をしてしまいました

それでは最後に、就職活動中の第二新卒の方へ一言お願いします!

行動を起こさなければ、何も変わらない!

間違いないです!この日、実際の業務中のYさんを初めてみたのですが、場を取りまとめる様子や常に周囲の様子に目を配る視野の広さ、新しいアイデアがポンポンと出てくるあたり、いかにもリーダーで凄くてビックリしました!もう入社数年経つ大先輩のような貫禄を醸し出していたYさん。お忙しい中、ありがとうございました!

Yさんのように2年未満で退職したものの、転職活動に成功し今も活躍されている方がUZUZには他にもいらっしゃいます。

▼詳しくはこちらから!
2ヶ月の短期離職&2年間ブランク!なのに大手広告会社の営業職に就職できたのはなぜ?
職歴1年でITコンサルタント職に1週間で内定!その理由とは?
既卒・第二新卒を経験した職歴2年の女性。ITエンジニアとして転職成功!

内定者の声, 特集の関連記事
  • スーツを整えて目的地へ向かうサラリーマン
    大手を3ヶ月で退職した新卒。半年に及ぶ転職活動の結果は?【体験談】
  • 眼鏡の女性がグラフを確認しながら仕事をしている様子
    【既卒就活】大手広告代理店の営業に内定できたのはなぜ?【体験談】
  • 信号待ちをしている帽子をかぶった女性
    既卒就活で発見!英語を活かせる“意外な仕事”って?【就職体験談】
  • フリーターから営業になり短期離職した男性が就職先に悩んでいる様子
    フリーターから営業職に就職→短期離職。それでももう一度営業職を選んだ理由
  • 椅子に座り景色を眺める黒髪の女性
    大学中退した既卒の就活体験談!フリーターから正社員でIT業界へ!
  • パソコンで仕事する白いシャツを着た女性
    既卒になった理由は◯◯!?未経験から営業職で内定を獲得できた理由とは
おすすめの記事
SAKURUG(サクラグ)の営業職求人
営業・企画職
どのような仕事をするのか? ・実際にお客様先へ訪問し、課題をヒアリング ・お客様の戦略に関わり、課題を抽出 ・分析データや市場データを元にベ...