この求人について
| 職種 | 【英語案件】インフラエンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 求める学歴 | 高校卒以上 |
| 求める経験 |
・IT業界に関する勉強をしている ・英語でのコミュニケーションができる |
| 求める人物像 |
▼基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方 ▼コミュニケーション力に自信がある方 ▼手に職をつけたいと考えている方 ▼人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ▼チームワークの大切さを身に染みて実感できている方 ▼感謝の気持ちを忘れずに行動できる方 |
どんな仕事をするの？
まずはITアシスタントからスタート！
下記業務をお任せします
▼使用マニュアル（Q＆A）作成
▼問い合わせ窓口（ネットワーク障害など）
▼システムのテスト業務
就業条件について
| 勤務地（詳細） | 飯田橋での配属になります。 |
|---|---|
| 勤務時間 |
9：30～18：30 ※シフト制となりますので変わる場合があります |
| 休日休暇 | 完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後休暇、介護休暇 |
| 給与 |
280万～※残業代16時間分が見込みで入ってます。超過分は全額支給 ▼月給（基本給）：20万円～50万円※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ▼昇給：年1回 ▼賞与：年1回 【手当】交通費全額支給・資格手当・役職手当・残業手当（全額支給） |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備、社員旅行、コミュニケーション費補助（月3,000円）、メンター制度（新入社員に、20代の若手先輩がマンツーマンで教育する制度です。） |
| 試用期間の有無/内容 | 試用期間あり |
| 契約期間 | 定めなし |
| 休憩に関して | 休憩あり |
| 残業の有無 | 無 |
| 受動喫煙防止対策 |
この求人のオススメのポイントは？
入社後の手厚い教育はもちろんのこと、2～3年目以降も自分の成長を実感できるように下記のキャリアステップも用意してます。
▼自治体システムの設計・開発・導入
▼Webシステムに関連するサーバ・ネットワーク等の運用・保守
▼クラウドのサーバ・ネットワーク等の設計・構築 など
もちろん個人差はありますので、その人の意向や成長スピードも考慮して徐々にステップアップできますので、安心してください。
この会社について
| 企業名 | ジェイエムテクノロジー株式会社 |
|---|---|
| 代表者 | 塩原 久史 |
| 業界 | 情報通信・インターネット業界 |
| 本社所在地 | 東京都新宿区西新宿2-7-1 小田急第一生命ビル26F |
| 従業員数 | 354名 （2018年3月31日時点） |
| 設立年 | 1995年 |
| 資本金 | 326,200千円 |
| 売上高 | 非公開 |
どんな事業をしているの？
▼ネットワークソリューション
ネットワーク設計、構築、管理、メンテナンスおよびサーバの設計、構築、保守運用など
▼グローバルソリューション
海外向けバイリンガル対応・・・ネットワーク設計～監視、ブリッジSEなど
▼セキュリティソリューション
企業の大切な情報を守る、中小企業向け各種セキュリティーサービス
▼ソフトウェアソリューション
intra-mart（イントラマート）.NETを使用しての開発
社風・環境について教えて！
▼メンター制度
新しく入ったメンバー1人につき、20代の若手先輩社員が1人、
マンツーマンで教育する制度
▼ホールディングスがシンガポール市場に上場をした時には、上場記念イベントも開催！
◆コミュニケーション費補助（月3,000円）
応募の流れ
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