既卒はブラック企業にしか行けないと聞きました。実際のところはどうなんですか？

ただ、ブラック企業に入社してしまう既卒者が多いのは事実です。

なので、ポイントをおさえた就活をした方がいいですね！

など、「既卒=就職先に希望はもてない」と諦めかけてはいませんか？

就活への焦りなどから既卒者がブラック企業に入社してしまうことはたしかにあります。

しかし、だからといって「新卒＝ホワイト企業／既卒＝ブラック企業」というわけでは決してなく、既卒者でもホワイト企業に就職をしている方はたくさんいます。

その違いはズバリ「ホワイト企業に就職するためのポイント」をおさえているかどうか。

そこで今回は、既卒者がブラック企業に入社してしまいがちなパターンや、対処法、就活のポイントなどをご紹介したいと思います。

既卒の就活生がブラック企業に入社してしまうわけ

既卒の就活生がブラック企業に入社してしまうありがちなパターンとしては、大きく次の３つがあげられます。

ブラック企業に入社してしまう理由1：就職活動を本気でしなかった

既卒の方のなかには、就活を本気でしていたものの、どうしても希望する就職先から内定がもらえず、泣く泣く既卒となってしまった方がいます。

しかし、その一方で「なんとなく就活する気が起こらなかった」などの理由から就職活動を本気でしてこなかったために既卒となった方もいます。

就活を本気でしてきた人の場合、就活に関するさまざまな情報網や自身の経験から「あ、この会社はブラック企業かも……」という一種のカンが働きやすいのですが、就職活動を本気でしてこなかった人の場合、そうはいきません。

その結果、既卒でも大歓迎をしてくれるブラック企業に「既卒でも入社できた！ラッキー！」と、うっかり入社してしまうことがあるのです。

ブラック企業に入社してしまう理由2：焦って就職先を決めてしまった

最近では、新卒枠だけでなく、既卒枠や第二新卒枠での募集を行う企業も増えており、企業によっては既卒であっても新卒枠で応募可能な場合もあります。

ただしあまりに年数が経過してしまうと、経験者優遇の中途採用枠ばかりが増えていき、中途採用枠に応募したとしても、社会人経験のない人は世間一般的に「今まで何してたの？」と風当たりが強くなってしまいます。

そのため、既卒者は卒業してからの時間が経過すればするほど、就活の際に焦りを覚えてしまう傾向があり、そんな時にブラック企業の「甘い誘惑」についなびいてしまうのです。

ブラック企業に入社してしまう理由3：求人情報の内容を鵜呑みにしてしまった

既卒の方が就活をしていると、既卒であるが故に次のようなことを考えてしまいがちです。

そんな時に、求人情報にこんな記載があったらどうでしょう？

ついつい「自分にぴったり！」と、つい情報を鵜呑みにして食いついてしまいますよね。

一般的にブラック企業の求人情報には、このような「懐の深い」「誰にでも応募できそうな」記載が少なくありません。

もちろんこのような求人を出している全ての企業がブラック企業であるとは限りませんが、年齢や経験に見合っていない仕事や年収が記載されてたり、即日採用などがあり得る場合は注意が必要です。

既卒が就活を経て、ブラック企業に入社してしまった場合の対処法

それでは、もし入社した会社がブラック企業だった場合はどのように対処すれば良いのでしょうか。

ブラック企業に入社してしまった時の対処法1：まずは落ち着いて考える

既卒者の場合は、これまでに正社員としての就業経験がないため、その会社がブラック企業なのかどうかの判断もしづらい部分があります。

そのため、特に問題のない企業に入社したとしても、何か仕事上のトラブルに遭遇すると「ひょっとしてブラック企業なのでは？」と疑心暗鬼になってしまうケースも……。

ブラック企業の特徴としては次のようなものが代表的ですが、入社後に「ちょっとこれってどうなの？」と感じることがあったら、まずは焦らず落ち着いて考えるよう心がけてみましょう。